Ausschreibungen Archives - HAW BW https://hochschulen-bw.de/category/ausschreibungen/ Fri, 30 Aug 2024 08:22:02 +0000 de hourly 1 https://hochschulen-bw.de/wp-content/uploads/2023/05/cropped-Logo-Tabs-32x32.png Ausschreibungen Archives - HAW BW https://hochschulen-bw.de/category/ausschreibungen/ 32 32 HAW BW e.V. präsentiert sich auf der GAIN 2024 und informiert über Professuren und Forschung an HAW https://hochschulen-bw.de/2024/08/30/gain2024/ Fri, 30 Aug 2024 08:22:02 +0000 https://hochschulen-bw.de/?p=6715 Der HAW BW e.V. nahm erstmals an der GAIN-Jahrestagung in San Francisco teil, die vom 23.-25. August 2024 stattfand. Die Konferenz förderte den Austausch zwischen fast 300 in den USA tätigen deutschen Wissenschaftlern und über 220 Vertreterinnen und Vertretern der deutschen Wissenschaftslandschaft, Politik und Industrie.

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Pressemeldung

HAW BW e.V. präsentiert sich auf der GAIN 2024 und informiert über Professuren und Forschung an HAW

 

 

 

Der HAW BW e.V. nahm erstmals an der GAIN-Jahrestagung in San Francisco teil, die vom 23.-25. August 2024 stattfand. Die Konferenz förderte den Austausch zwischen fast 300 in den USA tätigen deutschen Wissenschaftlern und über 220 Vertreterinnen und Vertretern der deutschen Wissenschaftslandschaft, Politik und Industrie. Neben einer Talentmesse mit über 60 Ständen wurden etwa 30 Workshops und Diskussionsrunden angeboten. Ziel dabei war es, Angebote und Möglichkeiten für eine berufliche Rückkehr nach Deutschland aufzuzeigen.

 

 

 

Pressemeldung

HAW BW e.V. präsentiert sich auf der GAIN 2024 und informiert über Professuren und Forschung an HAW

 

 

 

Der HAW BW e.V. nahm erstmals an der GAIN-Jahrestagung in San Francisco teil, die vom 23.-25. August 2024 stattfand. Die Konferenz förderte den Austausch zwischen fast 300 in den USA tätigen deutschen Wissenschaftlern und über 220 Vertreterinnen und Vertretern der deutschen Wissenschaftslandschaft, Politik und Industrie. Neben einer Talentmesse mit über 60 Ständen wurden etwa 30 Workshops und Diskussionsrunden angeboten. Ziel dabei war es, Angebote und Möglichkeiten für eine berufliche Rückkehr nach Deutschland aufzuzeigen.

 

 

 

Auf der Talentmesse informierten Vertreterinnen und Vertreter des HAW BW e.V. über die Hochschulen für Angewandte Wissenschaften in Baden-Württemberg und machten auf aktuell ausgeschriebene Professuren aufmerksam. Zusätzlich gibt es unter https://hochschulen-bw.de/studium/gain2024/ ein Online-Angebot mit Stellenausschreibungen und Bewerbungsinformationen.

Auf der Talent Fair informierten sich deutsche Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, die aktuell in den USA tätig sind, über Möglichkeiten für eine berufliche Rückkehr nach Deutschland (Foto: GAIN/BarakShrama).

Im Rahmen des Workshops „HAW-Forschung – wirksam und praxisnah“, organisiert vom HAW BW e.V. in Kooperation mit der Hochschulallianz für den Mittelstand und UAS7, wurde über aktuelle Entwicklungen von Forschungsmöglichkeiten an HAW informiert. Professoren teilten ihre Erfahrungen über den Berufsalltag und Forschungsfreiheiten. Prof. Dr. Sigrid Leitner, Professorin für Sozialpolitik an der Technischen Hochschule Köln, Prof. Dr. Michael Mommert, Professor für Künstliche Intelligenz in der Fernerkundung an der Hochschule für Technik in Stuttgart, und Prof. Dr. Dr. Dr. habil. Alexander Prange, Professor für Mikrobiologie und Lebensmittelhygiene an der Hochschule Niederrhein, haben dabei von ihren Erfahrungen, dem Arbeitsalltag an einer HAW und ihren Freiräumen für die Forschung berichtet. Moderiert wurde der Workshop von Dr. Muriel Helbig, Präsidentin der Technischen Hochschule Lübeck und Vizepräsidentin des DAAD, und Prof. Dr. Stephan Trahasch, Rektor der Hochschule Offenburg und Vorsitzender des HAW BW e.V..

Im Workshop berichteten Professorinnen und Professoren von ihren Forschungsmöglichkeiten (Foto: HAW BW e.V.).

Prof. Dr. Michael Mommert war es ein persönliches Anliegen zur GAIN zu reisen und dort als Ansprechpartner zur Verfügung zu stehen. Der neuberufene Professor der Hochschule für Technik in Stuttgart war selbst für sieben Jahre als Post-Doc in den USA tätig. Dort forschte er in Arizona im Bereich der Sonnensystemastronomie, bevor es ihn 2020 zurück nach Europa und in diesem Jahr dann aus familiären Gründen zurück nach Deutschland zog. Er hat nicht sofort an die HAW als Karrieremöglichkeiten gedacht, ist nun aber mehr als zufrieden mit seiner Wahl, auch wegen der hohen Familienfreundlichkeit: „Für mich persönlich passt es sehr gut, weil ich gerne unterrichte. Zwar ist der Lehraufwand hoch, aber die Studierenden sind hochmotiviert und interessiert.“ Ihm gefällt außerdem die familiäre und positive Atmosphäre im Kollegium und mit den Studierenden sowie die Freiheit in Lehre und Forschung und die damit verbundene Möglichkeit interdisziplinär zu arbeiten und zu forschen. In seiner Forschung kann er so Methoden aus den Bereichen Computer Vision und Deep Learning mit Anwendungen aus der Fernerkundung und Geoinformatik kombinieren.

Neben dem HAW BW e.V. informierten auch die Hochschulallianz für den Mittelstand, UAS7 und die HRK-Mitgliedergruppe für die Hochschulen für angewandte Wissenschaften. Letztere boten gemeinsam einen Workshop an, in dem HAW-Professorinnen und Professoren ihren Karriereweg und das Bewerbungsverfahren vorstellten.

Weitere Informationen zur GAIN finden Sie hier: https://www.gain-network.org/de/karrieren-gestalten/gain-jahrestagung/

Pressekontakt

Benjamin Peschke

Geschäftsführer
peschke@haw-bw.de

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]]> Forschungsmanager/in (w/m/d) gesucht https://hochschulen-bw.de/2024/07/31/forschungsmanager-in-w-m-d-gesucht/ Wed, 31 Jul 2024 07:07:15 +0000 https://hochschulen-bw.de/?p=6698 Zur Verstärkung des Teams in der Servicestelle Forschung und Transfer des HAW BW e.V. suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Forschungsmanager/in (w/m/d) in Teilzeit (50%, unbefristet). Die Vergütung erfolgt nach TV-L EG 9b. 

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Stellenanzeige

Forschungsmanager/in (w/m/d) gesucht

Zur Verstärkung des Teams in der Servicestelle Forschung und Transfer des HAW BW e.V. suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Forschungsmanager/in (w/m/d) in Teilzeit (50%, unbefristet). Die Vergütung erfolgt nach TV-L EG 9b. 

 

Stellenanzeige

Forschungsmanager/in (w/m/d) gesucht

Zur Verstärkung des Teams in der Servicestelle Forschung und Transfer des HAW BW e.V. suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Forschungsmanager/in (w/m/d) in Teilzeit (50%, unbefristet). Die Vergütung erfolgt nach TV-L EG 9b. 

 

Die Hochschule für Technik Stuttgart sucht in Kooperation mit dem HAW BW e.V. eine/n Forschungsmanager/in (w/m/d). Der HAW BW e.V. ist der Zusammenschluss von 24 Hochschulen für Angewandte Wissenschaften (HAW) in Baden- Württemberg. Der Verein vertritt die Interessen seiner Mitglieder gegenüber Politik und Dritten, berät diese und fördert deren Zusammenarbeit auf vielen unterschiedlichen Ebenen. Die Stelle ist beim HAW BW e.V. in der Geschäftsstelle in Stuttgart angesiedelt.

Ihre Aufgabenschwerpunkte: 

  • Mitarbeit in der Forschungsförderung: Beratung und Begutachtungsverfahren
  • Auswertung von Forschungsinformationen und Betreuung des Informationssystems im Rahmen der hochschulübergreifenden Forschungsevaluation
  • Berichte und Protokolle, Gremien- und Veranstaltungsmanagement der Servicestelle

 

Ihr Profil: 

  • erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium
  • einschlägige Berufserfahrung im Wissenschaftsmanagement wünschenswert
  • sehr gute Kenntnisse von Office Anwendungen (insbesondere Excel)
  • Erfahrung im Umgang mit Datenbanken und (Forschungs-) Informationssystemen ist von Vorteil
  • effektive Kommunikation und stilsicheres Verfassen von Texten in Deutsch und Englisch
  • Organisationstalent und Koordinationsfähigkeit, ausgeprägte Teamfähigkeit und Problemlösungskompetenz

Wir bieten:

Vielfältige, anspruchsvolle und interessante Tätigkeiten in einem guten Arbeitsklima erwarten Sie. Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, familienfreundliche Arbeitsbedingungen, die Möglichkeit zu Telearbeit sowie einen Zuschuss für den öffentlichen Nahverkehr (JobTicket BW). Darüber hinaus erhalten Tarifbeschäftigte des öffentlichen Dienstes eine Zusatzversorgung als Betriebsrente.

Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Vergütung richtet sich nach dem TV-L (Tarifvertrag der Länder). Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller Voraussetzungen bis in die Entgeltgruppe 9b TV-L.

Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern und fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweise beifügen).

Falls Sie Ihren Hochschulabschluss in einem Nicht-EU-Land erlangt haben, fügen Sie Ihren Unterlagen bitte zusätzlich eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei.

Kontakt:

Werden auch Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen bis zum 06.09.2024 über das Online-Bewerbungsportal der Hochschule für Technik Stuttgart.

Inhaltliche Fragen beantwortet Ihnen gerne der Leiter der Servicestelle Forschung und Transfer, Herr Dr. Fröhlich, Tel.: 0711/995281-62, Mail: froehlich@haw-bw.de. Personalrechtliche Fragen richten Sie bitte an das Referat Personal und Organisation, Frau Vogel, Tel.: 0711/8926-2947 (vormittags) oder Frau Stöckl, Tel. 0711/8926-2684.

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]]> Forschungsreferent/in (m/w/d) gesucht https://hochschulen-bw.de/2024/01/18/forschungsreferent-in-m-w-d-gesucht/ Thu, 18 Jan 2024 14:11:07 +0000 https://hochschulen-bw.de/?p=6403 Innerhalb des Teams der Servicestelle Forschung und Transfer ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt voraussichtlich bis 31.12.2024 (Mutterschutz- und Elternzeitvertretung) die befristete Stelle eines/einer Forschungsreferenten/Forschungsreferentin (m/w/d) in Vollzeit zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach TV-L EG 13.

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Stellenanzeige

Forschungsreferent/in (m/w/d) gesucht

Innerhalb des Teams der Servicestelle Forschung und Transfer ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt voraussichtlich bis 31.12.2024 (Mutterschutz- und Elternzeitvertretung) die befristete Stelle eines/einer Forschungsreferenten/Forschungsreferentin (m/w/d) in Vollzeit zu besetzen. Eine Aufteilung auf zwei Teilzeitbeschäftigte (Jobsharing), auch in Nebentätigkeit, ist möglich. Die Vergütung erfolgt nach TV-L EG 13. 

 

Stellenanzeige

Forschungsreferent/in (m/w/d) gesucht

Innerhalb des Teams der Servicestelle Forschung und Transfer ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt voraussichtlich bis 31.12.2024 (Mutterschutz- und Elternzeitvertretung) die befristete Stelle eines/einer Forschungsreferenten/Forschungsreferentin (m/w/d) in Vollzeit zu besetzen. Eine Aufteilung auf zwei Teilzeitbeschäftigte (Jobsharing), auch in Nebentätigkeit, ist möglich. Die Vergütung erfolgt nach TV-L EG 13. 

 

 

Der HAW BW e.V. ist der Zusammenschluss von 24 Hochschulen für Angewandte Wissenschaften (HAW) in Baden-Württemberg. Der Verein vertritt die Interessen seiner Mitglieder, fördert deren Interaktion und strebt eine Verbesserung der Rahmenbedingungen für Belange der HAW in Politik, Wirtschaft und Gesellschaft an.  

Aufgabenbereiche: 

  • Zielgruppenorientierte Information und Aufbereitung zu Fördermöglichkeiten der DFG, insbesondere im Bereich der anwendungsorientierten Forschung  
  • Monitoring von und Multiplikatorfunktion zu EU-Förderinstrumenten und der Evaluation der Entwicklungen bei der Einwerbung von EU-Drittmitteln an HAW 
  • Konzeption, Organisation und Durchführung von geeigneten Veranstaltungsformaten (Online und Präsenz) für Wissenschaftlerinnen, Wissenschaftler und Multiplikatorinnen, Multiplikatoren an den Mitgliedshochschulen 
  • Networking in der Hochschullandschaft von Baden-Württemberg, EU und DFG 

 

Einstellungsvoraussetzungen: 

Ein gut abgeschlossenes Hochschulstudium (Promotion ist von Vorteil), Berufserfahrung im Wissenschaftssystem, Kenntnisse der Forschungsförderlandschaft, praktische Erfahrungen in der Projektkoordination, der Forschungsunterstützung und im Wissens- und Technologietransfer sowie die Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen werden vorausgesetzt. Erwartet werden sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, hohe kommunikative Fähigkeiten, Engagement und Einsatzbereitschaft, eine lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise sowie ein freundliches und überzeugendes Auftreten. 

Wir bieten:

Der HAW BW bietet eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem netten, engagierten Team, ein modernes und sehr gut ausgestattetes Arbeitsumfeld mitten in Stuttgart, flexible Arbeitszeiten, Modelle mit Heimarbeit, betriebliche Altersvorsorge (VBL) sowie ein bezuschusstes Jobticket.  

Die beteiligten Hochschulen sind bestrebt, den Anteil von Mitarbeiterinnen zu erhöhen; qualifizierte Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. 

Kontakt:

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte ausschließlich in elektronischer Form (pdf-Datei, max. 5MB) bis zum 14.02.2024 an bewerbung@haw-bw.de. Reisekosten zu einem möglichen Bewerbungsgespräch werden grundsätzlich nicht vom HAW BW e.V. übernommen. 

Telefonische Rückfragen beantwortet Ihnen gerne der Leiter der Servicestelle Forschung und Transfer, Dr. Holger Fröhlich, Tel. 0711 995281-62. 

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]]> Sachbearbeiter/in im Forschungsmanagement (m/w/d) gesucht https://hochschulen-bw.de/2023/10/20/sachberabeiter-in-forschungsmanagement/ Fri, 20 Oct 2023 09:17:38 +0000 https://hochschulen-bw.de/?p=6355 Zur Verstärkung des Teams in der Servicestelle Forschung und Transfer des HAW BW e.V. suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in (w/m/d) im Forschungsmanagement (Beschäftigungsumfang 50%, unbefristet). Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller Voraussetzungen bis in die Entgeltgruppe 9b TV-L.

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Stellenanzeige

Sachbearbeiter/in im Forschungsmanagement (m/w/d) gesucht

Zur Verstärkung des Teams in der Servicestelle Forschung und Transfer des HAW BW e.V. suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in (w/m/d) im Forschungsmanagement (Beschäftigungsumfang 50%, unbefristet). Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller Voraussetzungen bis in die Entgeltgruppe 9b TV-L.

 

Stellenanzeige

Sachbearbeiter/in im Forschungsmanagement (m/w/d) gesucht

Zur Verstärkung des Teams in der Servicestelle Forschung und Transfer des HAW BW e.V. suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in (w/m/d) im Forschungsmanagement (Beschäftigungsumfang 50%, unbefristet). Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller Voraussetzungen bis in die Entgeltgruppe 9b TV-L.

 

 

Die Hochschule für Technik Stuttgart sucht in Kooperation mit dem HAW BW e.V. einen Sachbearbeiter (w/m/d). Der HAW BW e.V. ist der Zusammenschluss von 24 Hochschulen für Angewandte Wissenschaften (HAW) in Baden-Württemberg. Der Verein vertritt die Interessen seiner Mitglieder gegenüber Politik und Dritten, berät diese und fördert deren Zusammenarbeit auf vielen unterschiedlichen Ebenen. Die Stelle ist beim HAW BW e.V. in der Geschäftsstelle in Stuttgart angesiedelt.

Kennziffer 110/23

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

  • Mitarbeit bei Ausschreibungen der Forschungsförderung des Landes insbesondere Beratung, Begutachtungsverfahren und Berichtswesen
  • Aufbereitung und Auswertung von Forschungsinformationen im Rahmen der hochschulübergreifenden Forschungsevaluation
  • Mittelzuweisungen, Prüfung von Verwendungsnachweisen und Projektberichten in den betreuten Förderprogrammen des Landes

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder gleichwertiger Abschluss
  • Einschlägige Berufserfahrung im Forschungsmanagement wünschenswert
  • Sehr gute Kenntnisse von Office Anwendungen, insbesondere Excel
  • Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken und (Forschungs-) Informationssystemen von Vorteil
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Organisationstalent, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein

Vielfältige, anspruchsvolle und interessante Tätigkeiten in einem guten Arbeitsklima erwarten Sie. Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, familienfreundliche Arbeitsbedingungen, die Möglichkeit zu Telearbeit sowie einen Zuschuss für den öffentlichen Nahverkehr (JobTicket BW). Darüber hinaus erhalten Tarifbeschäftigte des öffentlichen Dienstes eine Zusatzversorgung als Betriebsrente.

Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Vergütung richtet sich nach dem TV-L (Tarifvertrag der Länder). Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller Voraussetzungen bis in die Entgeltgruppe 9b TV-L.

Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern und fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweise beifügen).

Falls Sie Ihren Hochschulabschluss in einem Nicht-EU-Land erlangt haben, fügen Sie Ihren Unterlagen bitte zusätzlich eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei.

Werden auch Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen bis zum 12.11.2023 über unser Online-Bewerbungsportal:

Inhaltliche Fragen beantwortet Ihnen gerne der Leiter der Servicestelle Forschung und Transfer, Herr Dr. Fröhlich, Tel.: 0711/995281-62, Mail: froehlich@haw-bw.de.

Personalrechtliche Fragen richten Sie bitte an das Referat Personal und Organisation, Frau Vogel, Tel.: 0711/8926-2947 (vormittags) oder Frau Stöckl, Tel. 0711/8926-2684.

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]]> Referent/in Digitalisierung (m/w/d) gesucht https://hochschulen-bw.de/2023/09/19/referent-digitalisierung-gesucht/ Tue, 19 Sep 2023 09:58:48 +0000 https://hochschulen-bw.de/?p=6258 Zur Etablierung und Koordination einer Governance-Struktur sowie für die Unterstützung bei der Bearbeitung von IT-Themen und Umsetzung von Projekten im Bereich der Digitalisierung an Hochschulen sucht der HAW BW zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten/Projektkoordinator (m/w/d).

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Stellenanzeige

Referent/in Digitalisierung (m/w/d) gesucht

Zur Etablierung und Koordination einer Governance-Struktur sowie für die Unterstützung bei der Bearbeitung von IT-Themen und Umsetzung von Projekten im Bereich der Digitalisierung an Hochschulen sucht der HAW BW zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten / Projektkoordinator (m/w/d). Die Stelle ist als Mutterschutz- und eine sich anschließende Elternzeitvertretung voraussichtlich bis 30.09.2024 befristet. Die Vergütung erfolgt in Anwendung des TV-L (je nach Qualifikation bis zu EG 13). Ab sofort steht eine Teilzeitstelle (50 %) im Jobsharing mit der Stelleninhaberin zur Verfügung. In der Elternzeit kann der Umfang der Beschäftigung bis zu Vollzeit aufgestockt werden.

 

Stellenanzeige

Referent/in Digitalisierung (m/w/d) gesucht

Zur Etablierung und Koordination einer Governance-Struktur sowie für die Unterstützung bei der Bearbeitung von IT-Themen und Umsetzung von Projekten im Bereich der Digitalisierung an Hochschulen sucht der HAW BW zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten / Projektkoordinator (m/w/d). Die Stelle ist als Mutterschutz- und eine sich anschließende Elternzeitvertretung voraussichtlich bis 30.09.2024 befristet. Die Vergütung erfolgt in Anwendung des TV-L (je nach Qualifikation bis zu EG 13). Ab sofort steht eine Teilzeitstelle (50 %) im Jobsharing mit der Stelleninhaberin zur Verfügung. In der Elternzeit kann der Umfang der Beschäftigung bis zu Vollzeit aufgestockt werden.

 

 

Aufgabenbereiche:

  • Mitwirkung bei der Etablierung einer neu entwickelten Struktur zur Bearbeitung von Digitalisierungsthemen sowie zur Entscheidungsfindung und Umsetzung bei Digitalisierungsprozessen an den 24 Mitgliedshochschulen,
  • Gremienarbeit: Koordination, Begleitung, Beratung, Berichterstattung, Vor- und Nachbereitung, Schnittstellenfunktion zu weiteren Gremien,
  • Pflege einer arbeitskreis- und hochschulübergreifenden Plattform zur kooperativen Zusammenarbeit, Diskussion und einem optimalen Informationsfluss,
  • Koordination und Moderation der Beteiligung der HAW im Dialogprozess des Wissenschaftsministeriums
  • Sonderaufgaben im Themenfeld der Digitalisierung

Profil:

  • abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise mit Schwerpunktsetzung auf Digitalisierungsprozesse,
  • erste Berufserfahrung im Bereich Hochschulverwaltung und Gremienarbeit, wünschenswert ist Erfahrung im Projektmanagement (agile Methoden), insbesondere zu Digitalisierungsprojekten,
  • Erfahrung in der Nutzung u. Gestaltung digitaler Kollaborationsplattformen,
  • selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise,
  • Kommunikationsgeschick und Organisationstalent,
  • Dienstleistungsorientierung und ein geschickter Umgang mit vielen unterschiedlichen Akteuren und Projektpartnern werden vorausgesetzt.

Das bieten wir:

Die Stelle ermöglicht einen vollständigen und tiefen Einblick in die baden-württembergische Hochschullandschaft und vielfältige Möglichkeiten zum Aufbau eines großen persönlichen Netzwerks. Entsprechend wird es Besuche und Vor-Ort-Termine an den Hochschulen des Landes geben. Ebenso sind themenbezogene Aufenthalte an den Hochschulen des Landes möglich.

Der HAW BW e.V. ist bestrebt, den Anteil von Mitarbeiterinnen zu erhöhen; qualifizierte Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Der HAW BW bietet ein modernes und sehr gut ausgestattetes Arbeitsumfeld mitten in Stuttgart, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge (VBL) und Modelle mit Heimarbeit sowie ein bezuschusstes Jobticket.

Bewerbung:

Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Benjamin Peschke, Geschäftsführer des HAW BW e.V., unter 0711 995281-60 oder Herr Prof. Dr. Jan Münchenberg, jan.muenchenberg@hs-offenburg.de.

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per E-Mail (als eine PDF-Datei im Anhang) bis zum 22.10.2023 an bewerbung@haw-bw.de

Kontakt:

Benjamin Peschke
Geschäftsführer
0711 995281-60

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]]> Teamassistenz gesucht https://hochschulen-bw.de/2023/05/23/teamassistenz-gesucht/ Tue, 23 May 2023 10:58:12 +0000 https://hochschulen-bw.de/?p=6099 Zur Unterstützung der Geschäftsstelle des Hochschulen für Angewandte Wissenschaften Baden-Württemberg e.V. ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines Teamassistent/in (m/w/d) 75% in Teilzeit zu besetzen.

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Stellenanzeige

Teamassistenz gesucht

Zur Unterstützung der Geschäftsstelle des Hochschulen für Angewandte Wissenschaften Baden-Württemberg e.V. ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines Teamassistent/in (m/w/d) 50 bis 75 % in Teilzeit zu besetzen.

 

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Teamassistenz gesucht

Zur Unterstützung der Geschäftsstelle des Hochschulen für Angewandte Wissenschaften Baden-Württemberg e.V. ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines Teamassistent/in (m/w/d) 50 bis 75% in Teilzeit zu besetzen.

 

 

Aufgabenbereiche:

  • eigenständige Koordination und Vorbereitung von Terminen, (Gremien-)Sitzungen und Tagungen
  • Planung und Organisation von Veranstaltungen (z. B. Konferenzen, Workshops, Arbeitsgruppen)
  • Büroassistenz beim operativen Geschäft der Geschäftsstelle (z. B. Schreibarbeiten, Telefondienst, Pflege Internetangebot, Posteingang)
  • Wissens- und Dokumentenmanagement
  • unterstützende Tätigkeiten im Personalmanagement (Onboarding, Stellenausschreibungen, Zeiterfassung, Reisekostenabrechnung, Überblick über Regelungen des TV-L)
  • Zahlungsverkehr der Geschäftsstelle in Kooperation mit externer Buchhaltung
  • Beschaffungen im Bereich Büroausstattung

Profil:

  • Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement oder Bachelor-Abschluss
  • fundierte Kenntnisse der Microsoft-Office-Anwendungen, insbesondere Word, PowerPoint, MS Teams, Outlook, bestenfalls mit den Cloud-Funktionen von MS365
  • Erfahrungen in der Assistenztätigkeit und im Veranstaltungsmanagement
  • freundliches, souveränes Auftreten gepaart mit hoher Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen in Deutsch, sichere Rechtschreibung und Grammatik
  • Erfahrungen mit DMS und CMS (WordPress) sind vorteilhaft

Das bieten wir:

  • attraktives Gehalt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV- L); die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 8
  • betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  • Büro im Herzen Stuttgarts mit modernster Ausstattung und einer sehr guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Monatlicher Zuschuss zum Jobticket (bspw. Deutschlandticket)
  • flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und der Möglichkeit, einzelne Tage mobil zu arbeiten
  • kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem netten, engagierten Team

Die beteiligten Hochschulen sind bestrebt, den Anteil von Mitarbeiterinnen zu erhöhen; qualifizierte Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Nähere Informationen zu der Stelle erhalten Sie vom Geschäftsführer des HAW BW e.V., Benjamin Peschke, peschke@haw-bw.de, 0711 995281-60

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte ausschließlich elektronisch (eine PDF-Datei) bis zum 13. Juli 2023 an bewerbung@haw-bw.de

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]]> Die Hochschule für Technik Stuttgart sucht in Kooperation mit dem HAW BW e.V. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Juristin (m/w/d) https://hochschulen-bw.de/2022/02/25/stelle_juristin_25/ Fri, 25 Feb 2022 08:39:56 +0000 https://hochschulen-bw.de/?p=5062 Der HAW BW e.V. ist der Zusammenschluss von 24 Hochschulen für Angewandte Wissenschaften (HAW) in Baden-Württemberg. Der Verein vertritt die Interessen seiner Mitglieder gegenüber Politik und Dritten, berät diese und fördert deren Zusammenarbeit auf vielen unterschiedlichen Ebenen. Die Stelle ist beim HAW BW e.V. in der Geschäftsstelle in Stuttgart angesiedelt.

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Stellenausschreibung

Die Hochschule für Technik Stuttgart sucht in Kooperation mit dem HAW BW e.V. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Juristin (m/w/d)

Stellenausschreibung

Die Hochschule für Technik Stuttgart sucht in Kooperation mit dem HAW BW e.V. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Juristin (m/w/d)

Der HAW BW e.V. ist der Zusammenschluss von 24 Hochschulen für Angewandte Wissenschaften (HAW) in Baden-Württemberg. Der Verein vertritt die Interessen seiner Mitglieder gegenüber Politik und Dritten, berät diese und fördert deren Zusammenarbeit auf vielen unterschiedlichen Ebenen. Die Stelle ist beim HAW BW e.V. in der Geschäftsstelle in Stuttgart angesiedelt.

Die Hochschule für Technik Stuttgart sucht in Kooperation mit dem HAW BW e.V. zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Volljuristen (w/m/d)

Beschäftigungsumfang 25%

Kennziffer 09/22

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

  • Erstellung juristischer Gutachten und Stellungnahmen für das Justitiariat
  • Aufarbeitung der für Hochschulen relevanten Gesetzgebung und Rechtsprechung
  • Entwicklung von Mustersatzungen und anderen Hilfen zur Umsetzung rechtlicher Vorgaben

Zur vollständingen Ausschreibung der HFT Stuttgart und zur Online-Bewerbung

Pressekontakt

Benjamin Peschke

Geschäftsführer HAW BW e.V.
+ 49 (0)711 995 281-60
peschke[at]haw-bw.de

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]]> CDG-Preis an Bachelor- und Masterabsolventen der HAW BW verliehen https://hochschulen-bw.de/2020/02/12/cdg-preis-an-bachelor-und-masterabsolventen-der-haw-bw-verliehen/ Wed, 12 Feb 2020 15:54:42 +0000 https://bw-car.de/?p=2970 Am 16. Januar 2020 wurde an der Hochschule Karlsruhe - Technik und Wirtschaft zum fünften Mal der Förderpreis der Carl Duisberg Gesellschaft für herausragende Bachelor- und Masterarbeiten verliehen.

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Ausschreibungen

CDG-Preis an Bachelor- und Masterabsolventen der HAW BW verliehen

Ausschreibungen

CDG-Preis an Bachelor- und Masterabsolventen der HAW BW verliehen

Am 16. Januar 2020 wurde an der Hochschule Karlsruhe – Technik und Wirtschaft zum fünften Mal der Förderpreis der Carl Duisberg Gesellschaft für herausragende Bachelor- und Masterarbeiten verliehen. Der erste Preis ging in diesem Jahr an einen Absolventen der Hochschule Karlsruhe für seine Bachelorarbeit zur Aufbereitung von arsenhaltigem Trinkwasser in Vietnam.

In feierlichem Rahmen übergab Dr. Jürgen Ratzinger, stellvertretender Vorstandsvorsitzender der CDG, den CDG-Preis 2019 an die vier Preisträger. Felix Leidinger, Absolvent der Hochschule Karlsruhe, erhielt den ersten Preis. Der zweite Preis ging an Malte Grosse von der Hochschule der Medien Stuttgart und den dritten Preis teilen sich Amando Reber von der Hochschule für Technik Stuttgart und Maik Groß, Paul Käppler und Yannik Peschke von der Hochschule für Gestaltung Schwäbisch Gmünd. Wolfgang Grenke, Präsident des Baden-Württembergischen Industrie- und Handelskammertags und stellvertretender Vorsitzender des Hochschulrats der Hochschule Karlsruhe hielt die Festrede.

Weitere Informationen zu den ausgezeichneten Abschlussarbeiten finden Sie hier.

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Benjamin Peschke

Geschäftsführer HAW BW e.V.
+ 49 (0)711 995 281-60
peschke[at]haw-bw.de

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